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國(guó)美電器

國(guó)美電器

4 (2名員工真實(shí)評(píng)價(jià))

津貼補(bǔ)助多 年終獎(jiǎng)豐厚 有加班費(fèi) 獎(jiǎng)金多

【國(guó)美電器】問答
Jenny Jenny | 2022-04-20

1.公司福利一樣 2.個(gè)人發(fā)展空間一般 3.公司的實(shí)力在成長(zhǎng) 4.公司的未來發(fā)展一般,可能進(jìn)入第二機(jī)場(chǎng) 5.每天上下班刷臉1.管理方式過于軍事化,沒有人情,比較死板 2.福利待遇差,年假5天,工齡越長(zhǎng),修的越多。

2022-04-20
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Jenny Jenny | 2022-04-20

如果是管理類,需要看對(duì)方的具體需求,假設(shè)正需要你這樣的有類似工作經(jīng)驗(yàn)的人的話,進(jìn)入就會(huì)比較容易,只要大概接觸過類似產(chǎn)業(yè),并且,人沒有什么違法犯罪大的過失和疾病,就要你,但如果對(duì)方并不不需要你的時(shí)候,可以說是很難進(jìn)去的。

2022-04-20
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【國(guó)美電器】員工點(diǎn)評(píng)
4 (2條員工點(diǎn)評(píng))
Jenny Jenny | 4
1.公司福利好; 2.個(gè)人發(fā)展空間大; 3.看好公司發(fā)展前景; 4.公司實(shí)力強(qiáng),上市公司; 5.看好公司的團(tuán)隊(duì); 6.彈性工作,; 7.培訓(xùn)機(jī)會(huì)多; 8.超長(zhǎng)帶薪年假。1.管理方式陳舊; 2.工作效率低,審批流程復(fù)雜。
2022-04-20 17:07:54
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Jenny Jenny | 4
工作環(huán)境還是不錯(cuò)的,程序員有人體工程學(xué)電競(jìng)椅,有免費(fèi)水果,免費(fèi)牛奶。但是人文環(huán)境非常差。 1小公司卻有了大公司病,高層的命令變味的執(zhí)行.或者欺上瞞下 1.1core核心層希望我們多提出一些優(yōu)化建議,最后執(zhí)行后卻是你不提出...
2022-04-20 17:06:46
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